Politica delle risorse umane

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POLITICA DELLE RISORSE UMANE

POLITICA DELLE RISORSE UMANE
Il gruppo Il Gigante impiega circa 6.000 dipendenti, di cui oltre 200 lavorano presso la sede centrale di Bresso. Nei nostri punti vendita operano figure professionali competenti dedicate a soddisfare le esigenze della clientela.

1. CARRIERA
Sosteniamo la crescita professionale all'interno dell'azienda. Il ruolo svolto in sede centrale o nei punti vendita costituisce il punto di partenza per fare carriera in Gigante. L'impegno e la costanza rappresentano una carta vincente nell'evoluzione professionale dell'individuo, che dimostra il suo reale interesse al lavoro e alla crescita.

2. FORMAZIONE
Investiamo molto nella formazione dei nostri collaboratori. Effettuiamo programmi di specializzazione professionale, manageriale e tecnica che si sviluppano servendoci delle migliori risorse disponibili nel settore della consulenza.

3. INTEGRAZIONE
I nostri collaboratori imparano un "mestiere" che permette di contribuire alla propria crescita professionale e quindi dell'azienda. Crediamo che la miglior garanzia di successo risieda nella professionalità che tutti i nostri collaboratori esprimono quotidianamente.


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